Живой менеджмент

В жизни и бизнесе

Блог Григория Хмельницкого

Subscribe to Живой менеджмент

Менеджер — тренер

Дата: Янв-29-2010
Категория: Обучение и развитие

Здравствуйте!

В сегодняшней среде, изменениям присущи три особенности: они трудны, они необходимы и большинство людей встречают их в штыки. Перед руководителем стоит один вопрос: что делает перемены действительно возможным. Я думаю – это ОБУЧАЮЩАЯСЯ ОРГАНИЗАЦИЯ, превращающая руководителей разных уровней в тренеров (учителей)

На мой взгляд, обучающейся организации может способствовать программа «Менеджер-тренер», в которой руководитель любого уровня обучается навыкам развития своих подчиненных и оценки функциональности своих команд. Прежде всего, это его обязанность, а не департамента HR или корпоративного тренера.

Каждый управленец, линейный менеджер в эффективной обучающейся организации может стать малым автономным Центром обучения и  развития своих подчиненных. А задача специалистов по обучению передать им технологии и методики.

Ваш Григорий Хмельницкий

Оставить комментарий